Presentazione progetti formativi di age e diversity management

Con deliberazione della Giunta provinciale n. 1125 del 24 luglio 2026, è stato approvato l’Avviso per la predisposizione di un Catalogo di percorsi formativi nell’ambito dell’age e diversity management.

L’Avviso, adottando un approccio basato sulla formazione lungo tutto l’arco della vita, ha l’obiettivo di supportare le persone e le organizzazioni ad affrontare le evoluzioni del contesto socio – economico, diffondendo la valorizzazione della diversità.

Il Catalogo si suddivide in due differenti filiere di intervento:

• L’operazione A) Percorsi formativi professionalizzanti per “Esperto nell’ambito dell’age e diversity management”, prevede l’approvazione di 2 percorsi formativi professionalizzanti a catalogo con l’obiettivo di formare le figure manageriali capaci di promuovere la collaborazione tra diverse generazioni, integrare competenze eterogenee e sviluppare politiche aziendali che garantiscano pari opportunità e rispetto per tutti i dipendenti.  La durata di ciascun intervento formativo può variare tra le 150 e le 200 ore.
• L’operazione B) Percorsi di formazione permanente a contenuto professionalizzante nell’ambito dell’age e diversity management prevede l’approvazione di 6 interventi formativi a catalogo con l’obiettivo di promuovere una visione positiva sulla diversità all’interno delle organizzazioni, creare ambienti di lavoro collaborativi, dove l’eterogeneità di esperienze e competenze favorisca la crescita aziendale e il benessere dei lavoratori. La durata formativa è di 24 ore per ciascun intervento a catalogo.

Ciascuna edizione finanziata dovrà concludersi entro 12 mesi dalla data di comunicazione di avvenuto finanziamento da parte dell’Amministrazione.

Il totale delle risorse disponibili per il finanziamento del presente Avviso è pari a euro 500.000,00, di cui euro 290.000,00 per i percorsi formativi professionalizzanti dell’operazione A) ed euro 200.000,00 per i percorsi di formazione permanente dell’operazione B).

L'importo di euro 10.000,00 è riservato al finanziamento di spese aggiuntive per garantire l'accessibilità degli interventi a partecipanti con disabilità.

I destinatari per le due operazioni:

• A) Percorsi formativi professionalizzanti per “Esperto nell’ambito dell’age e diversity management”: persone residenti o domiciliate in provincia di Trento in possesso di diploma di laurea oppure diploma di scuola superiore con almeno 10 anni di esperienza come quadro aziendale, interessati a diventare esperti della materia per fini professionali.
• B) Percorsi di formazione permanente a contenuto professionalizzante nell’ambito dell’age e diversity management: persone residenti o domiciliate in provincia di Trento interessate ad approfondire le tematiche previste.

In entrambe le operazioni l’Ente potrà definire nella proposta progettuale eventuali ulteriori requisiti specifici dei partecipanti.

Tale intervento è finanziato nell’ambito della Priorità 2 “Istruzione e formazione” del Programma Fondo sociale europeo plus (FSE+) 2021-2027 della Provincia autonoma di Trento, con il cofinanziamento dell’Unione europea, dello Stato italiano e della Provincia autonoma di Trento.

Possono presentare proposte progettuali, tutti gli organismi, pubblici e privati, aventi sede legale nell’Unione Europea. Possono inoltre partecipare raggruppamenti temporanei d’impresa, consorzi e G.E.I.E..

Il finanziamento degli interventi è condizionato all'accreditamento FSE del Soggetto proponente alla formazione.

Le proposte progettuali possono essere presentate a partire dalle ore 12:00 del giorno 28 luglio 2026 ed entro la scadenza delle ore 12.00 del giorno 17 settembre 2026, secondo le modalità previste dall’Avviso mediante l’utilizzo della procedura informatica dedicata.

La guida alla procedura informatica è disponibile, dopo aver effettuato l’accesso nel sistema informatico per la presentazione dei progetti, in modalità tutorial.

Le proposte progettuali si compongono dei seguenti documenti:

1. Domanda di finanziamento (Modello A): sottoscritta con modalità di firma elettronica avanzata dal legale rappresentante o suo delegato con potere di firma, in regola con le vigenti normative sul bollo (16,00 euro); 
2. Descrizione progettuale (Modello B): redatta in lingua italiana, con un numero massimo di 50.000 (cinquantamila) caratteri e sottoscritta con modalità di firma elettronica avanzata dal legale rappresentante o suo delegato con potere di firma;
3. Preventivo finanziario (Modello C): compilato secondo quanto previsto al paragrafo 6 dell'Avviso e dai “Criteri di attuazione FSE+”;
4. Disposizioni generali di gestione: sottoscritte con modalità di firma elettronica avanzata dal legale rappresentante o suo delegato con potere di firma;
5. In caso di proposte progettuali presentate da R.T.I., Consorzi o G.E.I.E.: a) non ancora costituiti: dichiarazione relativa al costituendo R.T.I./Consorzio/G.E.I.E. (Modello D) sottoscritta digitalmente da tutti i legali rappresentanti o loro delegati con potere di firma; b) costituiti: copia dell'atto di costituzione. In tal caso i modelli A), B), C) e le Disposizioni generali di gestione dovranno essere sottoscritte digitalmente dal legale rappresentante del R.T.I., Consorzio o G.E.I.E o suo delegato con potere di firma;
6. Ribasso percentuale sulla quota fissa del parametro CUS (modello E) e documento d'identità del/i sottoscrittore/i; tale documento deve riportare il ribasso percentuale proposto sulla “ora corso quota fissa” fino al terzo decimale dopo la virgola, sottoscritto dal legale rappresentante o suo delegato con potere di firma in modo autografo (esclusi timbri-firma e firme grafometriche). Non saranno ammesse proposte in aumento. Il Soggetto presentatore dovrà fare attenzione a NON riportare la percentuale di ribasso applicata in nessun altro documento, pena l'esclusione della domanda di finanziamento.