Plus MUSE&Smart 3

E' un’azione che deriva, strutturandosi maggiormente sulla base delle esperienze maturate, dagli interventi progettuali di mobilità VET realizzati nelle annualità 2017/2018 – 2018/2019 – 2019/2020 e che agisce sulle necessità del mercato del lavoro e delle professioni trentino.

Il progetto persegue la finalità generale di rinforzare le opportunità di apprendimento non formale di:

• giovani neo diplomati/qualificati (diploma quinto anno o quarto della formazione professionale);

• giovani frequentanti il IV anno della secondaria superiore;

• giovani apprendisti;

attraverso l’attivazione di azioni di training on the job, combinando, secondo il modello dell’alternanza, momenti formativi d’aula e momenti di tirocinio professionale, da svolgersi in contesti produttivi-organizzativi all’estero ed, eventualmente, in Trentino.

L'obiettivo generale del progetto è quello di rafforzare le opportunità di apprendimento non formale dei giovani neo diplomati/qualificati, di quelli frequentanti il 4° anno della secondaria superiore e dei giovani apprendisti, attraverso l’attivazione di azioni di training on the job, combinando – secondo il modello dell’alternanza – momenti formativi d’aula e momenti di tirocinio professionale da svolgersi in contesti produttivi-organizzativi sia all’estero che in Trentino.

A tutti i 250 learners destinatari dell'azione progettuale sarà offerta la possibilità di partecipare ad un percorso di apprendimento personalizzato di durata compresa fra le 5 e le 16 settimane, da realizzarsi in contesti produttivi di beni e servizi all'avanguardia a livello tecnologico-organizzativo in Germania, Regno Unito, Irlanda, Spagna, Malta e Bulgaria.

I percorsi sono finalizzati al perseguimento dei seguenti obiettivi specifici:

• favorire l’ingresso dei partecipanti al progetto nel mondo del lavoro con profili di qualità;

• potenziare l’appropriazione di nuovi stili e comportamenti in contesti professionali attivi ed attivanti;

• migliorare le competenze tecnico-specifiche e trasversali dei partecipanti;

• stimolare la qualificazione in ambienti di elevata specializzazione e particolarmente innovativi;

• rafforzare il curricolo dei partecipanti in termini di conoscenza di una lingua straniera applicabile in contesti lavorativi aperti all’internazionalizzazione;

• fornire una certificazione ed un portfolio di competenze di valenza europea.