Responsibilities and functions
L’Ufficio gestione rapporto di lavoro personale della scuola:
- provvede all’applicazione delle disposizioni contrattuali nei confronti del personale del comparto scuola, ivi inclusa la dirigenza scolastica, e fornisce indirizzi e consulenza alle istituzioni scolastiche ed alle scuole dell’infanzia, con esclusione dell’assetto economico, stipendiale e previdenziale
- provvede all’attribuzione alle istituzioni scolastiche delle risorse per i fondi contrattuali e al monitoraggio della spesa
- provvede, in collaborazione con le istituzioni scolastiche e con le scuole dell’infanzia, per quanto di loro competenza, alla gestione giuridica del personale, in particolare per la concessione di permessi e aspettative, congedi, assenze e infermità, nonché per le incompatibilità e le autorizzazioni extra-lavorative
- cura l’attribuzione del diritto allo studio e del part-time al personale della scuola
- supporta le istituzioni scolastiche nel presidio dei periodi di prova del personale docente, e ne cura gli eventuali adempimenti in caso di valutazione negativa
- supporta, per l’ambito di competenza, il Servizio per il reclutamento e la gestione del personale della scuola per gli aspetti relativi alle relazioni sindacali e ai rinnovi contrattuali per il personale della scuola e supporta le istituzioni scolastiche e formative per la contrattazione decentrata
- cura per il personale del comparto scuola i provvedimenti di messa a disposizione e utilizzo in compiti connessi con la scuola, nonché i provvedimenti di comando
- fatte salve le competenze attribuite ad altre strutture provinciali, gestisce l'attività di precontenzioso in applicazione dei contratti di lavoro e cura la gestione del contenzioso relativo
- cura i procedimenti disciplinari nei confronti del personale del comparto scuola