Expedición de la autorización de trabajo - FLUJOS DE DECRETO

La entrada legal de un trabajador extranjero en el territorio del Estado italiano para realizar un trabajo subordinado está condicionada a la aprobación de un decreto gubernamental trienal, el llamado Decreto Flussi, que fija los cupos de entrada por trabajo, y a la solicitud simultánea de autorización de trabajo por parte de un empleador italiano o extranjero con residencia legal.

El nulla-osta por trabajo subordinado es el acto administrativo por el cual la Ventanilla Única para la Inmigración (Servicio de Empleo) autoriza al empleador, que lo solicita, a contratar a un trabajador extranjero residente en el extranjero. Esta autorización es necesaria para poder solicitar el visado de entrada por motivos de trabajo en la Embajada o Consulado de Italia en el País de origen del trabajador.

La autorización de trabajo por cuenta ajena, incluido el trabajo de temporada, transmitida electrónicamente al empleador que la ha solicitado a la Ventanilla Única para la Inmigración (en PAT Servizio Lavoro), debe utilizarse para expedir el visado en un plazo de 6 meses a partir de la fecha de expedición.

El Decreto Flussi prevé cuotas de entrada separadas para

• trabajadores/trabajadores por cuenta ajena detemporada en los sectores de la agricultura y el turismo/hostelería ;
• trabajadores/trabajadores por cuenta ajena no estacionales en los sectores de producción indicados en el Decreto Flussi;
• trabajadores/trabajadores autónomos (para los que es competente la Questura).

La Provincia Autónoma de Trento, tras haber escuchado la opinión de las asociaciones empresariales, de cooperación y sindicales en el marco de la Comisión de Políticas de Empleo de la Comisión Provincial de Empleo, expresó al Ministerio de Trabajo y Políticas Sociales la necesidad de trabajadores extracomunitarios para los años 2026-2028.

Para conocer las necesidades de mano de obra no comunitaria del PAT, entre en la pestaña dedicada.

El decreto de flujos 2026-2028 puede consultarse en el siguiente enlace del Ministerio.

En la página mencionada, también es posible descargar la Circular Conjunta en la que se especifica el procedimiento de presentación de las solicitudes de permisos de trabajo estacionales y no estacionales y las fechas de los días de clic programados.

Empresarios que solicitan a la Ventanilla Única para la Inmigración (en PAT Servizio Lavoro) un nulla osta para contratar a un trabajador extracomunitario residente en el extranjero. Es necesario que la solicitud de contratación realizada por el empleador

- entre dentro de los cupos establecidos por el Decreto de flujos;

- che non esistano motivi che impediscano l'ingresso in Italia del lavoratore extracomunitario o del lavoratore, da parte della Questura.

La solicitud de autorización de trabajo deberá ser presentada por el empresario o el empleador en la Ventanilla Única para la Inmigración (en PAT Servizio Lavoro) de la provincia de residencia o de la provincia donde la empresa tenga su domicilio social o donde se vaya a desarrollar el trabajo, a través del Portal de Servicios del Ministerio del Interior, cumplimentando los correspondientes formularios telemáticos, que contienen los siguientes campos, que deberán cumplimentarse de forma precisa y completa

• los datos completos del titular/propietario o representante legal de la empresa, su denominación y domicilio social o, en el caso de trabajo a domicilio, los datos completos del empresario/empleados comisionistas
• los datos completos del trabajador extranjero que va a ser contratado;
• el compromiso de garantizar a la persona extranjera la remuneración y el régimen de seguro previstos por la legislación vigente y por los convenios colectivos nacionales de trabajo para la categoría o en todo caso aplicables;
• la ubicación de la empresa o del establecimiento o del lugar donde se realizará la mayor parte del trabajo;
• la declaración relativa al alojamiento del trabajador extranjero
• la propuesta de contrato de residencia con especificación de las condiciones contractuales pertinentes, incluido el compromiso del empleador de pagar los gastos de regreso del trabajador extranjero a su país de origen;
• una declaración de compromiso de comunicar cualquier variación relativa a la relación laboral.

El procedimiento telemático de acceso a los servicios en línea del Ministerio del Interior requiere estar en posesión de una identidad SPID , según lo previsto en la Circular del Ministerio del Interior nº 3738, de 04 de diciembre de 2018.

La solicitud de nihil obstat puede ser presentada directamente por el empleador (para lo que existe un límite máximo de 3 solicitudes), o por las Organizaciones de Empleadores de la categoría, por profesionales cualificados y autorizados en virtud del art. 1 L.n. 12/1979 (asesores laborales, abogados y procuradores, censores jurados de cuentas, contables y peritos mercantiles) y por Agencias de Empleo (sin límite en el número de solicitudes).

Cabe señalar que el sello de ingresos utilizado para la solicitud de nulla osta debe introducirse en el Portal del Ministerio del Interior en el momento de la presentación, anulación y conservación de la solicitud de nulla osta. De hecho, es responsabilidad de la persona que presenta la solicitud conservar el sello de ingresos para posibles controles futuros por parte de la Agencia Tributaria.

Para obtener información sobre el procedimiento relativo al sello fiscal digital, consulte el sitio web de la Agenzia delle Entrate en el siguiente enlace:

Hojas - Timbre fiscal para las solicitudes transmitidas a la AP - Servicio @e.bollo - Qué es - Agencia Tributaria

El Decreto Ley nº 146, de 3 de octubre de 2025, que contiene disposiciones urgentes sobre la entrada regular de trabajadores y ciudadanos extranjeros, así como sobre la gestión del fenómeno migratorio, introduce novedades que pueden consultarse en la página siguiente.

A la solicitud de autorización en el Portal de Servicios deberá adjuntarse lo siguiente

• Autocertificación de inscripción en la Cámara de Comercio
• Autocertificación de situación fiscal y de seguridad social
• Documento de Asseveración elaborado por el asesor laboral, contable o abogado. ¡Atención! Este documento debe ser preparado y adjuntado a la solicitud sólo por las empresas que no utilizan las asociaciones de comercio que firmaron el Protocolo para la simplificación de los procedimientos administrativos con el Ministerio de Trabajo y Políticas Sociales.
• Autodeclaración de conformidad con el art.22 párrafo 2 ter - primera y tercera frase (descargable entre los documentos)
• Propuesta de contrato de residencia por trabajo por cuenta ajena
• Pasaporte del trabajador
• Documento de identidad del empleador o representante legal
• Recepción de la solicitud/certificado de idoneidad para la vivienda relativa al alojamiento del trabajador
• Compromiso de cesión de edificio o cesión de edificio

Para la solicitud de nulla osta por trabajo por cuenta ajena no estacional también es necesario adjuntar

La Declaración de comprobación de indisponibilidad del/de los trabajador/es en el Centro de Empleo competente. El procedimiento para esta verificación de indisponibilidad se puede consultar en la página web de la Agenzia del Lavoro di Trento.

12 de enero de2026, a partir de las 9.00 horas: empleo estacional relacionado con el sector agrícola (formulario de solicitud C-STAG - agrícola)

9 de febrero de2026, a partir de las 9.00 horas: empleo estacional relacionado con el sector turístico-hotelero (formulario de solicitud C-STAG - turismo);

16 de febrero de2026, a partir de las 9.00 horas: empleo no estacional (formulario de candidatura B2020);

18 de febrero de 2026, a partir de las 9.00 horas: empleo no estacional en el sector de la asistencia familiar (formulario de solicitud A-BIS en cuota).

A partir del día siguiente a cada día de clic, será posible cumplimentar nuevas solicitudes y presentarlas hasta el 31 de diciembre de 2026.

Las solicitudes de autorización de entrada para los trabajadores extracomunitarios residentes en el extranjero se podrán presentar en las fechas de los días clic previstos y, en cualquier caso, antes del 31 de diciembre de cada año, hasta que se agoten los cupos disponibles asignados a la Provincia Autónoma de Trento por el Ministerio de Trabajo y Política Social.