Contratación en el proyecto estacional

Para presentar la solicitud, debe cumplir los siguientes requisitos

- encontrarse en situación de desempleo o ser trabajador autónomo y no estar dado de alta en la correspondiente gestión de la Seguridad Social, con unos ingresos presuntos inferiores a 4.800,00 euros en el año de presentación de la solicitud

- haber suscrito el Pacto de Servicios con el Centro de Empleo

- haber residido y tenido su domicilio en la provincia de Trento durante al menos 5 años ininterrumpidos en el momento de presentar la solicitud, o durante 10 años siempre que haya residido y tenido su domicilio durante al menos un año en la provincia de Trento en el momento de presentar la solicitud

- tener al menos 49 años de edad en el caso de las mujeres y 53 años en el caso de los hombres en el momento de la solicitud (para los inscritos en virtud de la Ley 68/99, el requisito es tener al menos 44 años en el caso de las mujeres y 48 años en el caso de los hombres).

La solicitud del Plan de Pensiones de Temporada debe presentarse en un Instituto del Patronato afiliado, que le prestará la asistencia adecuada para cumplimentarla. A continuación figura la lista de los Patronatos afiliados:

La declaración ICEF de ingresos de los dos años anteriores con respecto al año de solicitud de trabajo estacional en el Progettone.

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El trabajador que solicita trabajo estacional recibe una puntuación en relación con la experiencia adquirida en los tres años anteriores. Para ello, se tiene en cuenta tanto la experiencia laboral dentro del Proyecto como la experiencia adquirida en otras actividades. El trabajador también recibe una puntuación adicional basada en el coeficiente ICEF. La suma de ambas puntuaciones determina la puntuación final del trabajador y su inclusión en una lista dividida en 3 bandas (A, B y C), dentro de las cuales todos los puestos son equivalentes.

La solicitud presentada es válida tanto para las actividades de servicios como para las de mejora del medio ambiente (obras ecológicas).

El personal estacional se selecciona en función de las necesidades de mano de obra para el año en curso.

Los trabajadores se seleccionan teniendo en cuenta su posición en la lista (banda A, B, C), su residencia y domicilio, así como la Comunidad del Valle (o amalgama de varias Comunidades del Valle) en la que se encuentra la obra o estructura de trabajo.

La inserción laboral se produce sólo después de una evaluación de la idoneidad para el puesto de trabajo individual por parte del Consorcio/Cooperativa a la que se encomienda la actividad.

Se sigue el principio del empleo selectivo, extrayendo primero del tramo A y subiendo en los tramos siguientes, si los nombres que quedan en el tramo superior no se consideran adecuados para la actividad seleccionada.