Descripción
Il 27 novembre la Commissione europea ha varato un nuovo sistema, la garanzia per le competenze, per sostenere i lavoratori e le imprese e affrontare le carenze di manodopera in settori strategici e in crescita. Iniziativa faro nell'ambito dell'Unione delle competenze, la garanzia per le competenze rafforzerà i settori strategici in linea con il futuro Fondo europeo per la competitività. Ciò consentirà ai lavoratori di passare a settori strategici, garantire nuovi posti di lavoro e sviluppare competenze supplementari.
Come primo passo, la Commissione ha avviato contestualmente un progetto pilota per la garanzia delle competenze, con una dotazione di 14,5 milioni di euro, che si concentrerà sui lavoratori a rischio di disoccupazione dell'industria automobilistica e della sua catena di approvvigionamento. Il progetto pilota verificherà come accelerare e migliorare la transizione dei lavoratori da questi settori strategici a posti di lavoro in imprese in settori strategici in crescita o emergenti, fornendo programmi mirati di miglioramento del livello delle competenze e di riqualificazione. Il progetto pilota sosterrà i lavoratori con una formazione sul posto di lavoro e un sostegno per l'apprendimento di nuove competenze, mentre le imprese nei settori con una maggiore domanda saranno in grado di assumere più rapidamente i talenti di cui hanno bisogno, aiutandole ad essere competitive.
Con il lancio di un apposito invito a presentare proposte, questa iniziativa metterà alla prova diversi regimi di transizione da un posto di lavoro all'altro. Il progetto pilota rappresenta un primo passo nella definizione di un futuro sistema di garanzia delle competenze a pieno titolo, che dovrebbe essere attuato nell'ambito del futuro bilancio a lungo termine dell'UE (2028-2034).
L'invito a presentare proposte è stato pubblicato il 27 novembre e rimarrà aperto fino al 29 gennaio 2026. Una sessione di formazione online per i candidati si terrà a metà dicembre 2025. Le convenzioni di sovvenzione nell'ambito del progetto pilota saranno firmate nel giugno 2026 e i progetti dureranno fino a 24 mesi, fino all'estate 2028. I risultati del progetto pilota serviranno da base per l'elaborazione del futuro sistema di garanzia delle competenze.
Gli Stati membri sono invitati a intensificare quanto prima l'uso della garanzia per le competenze, anche attraverso i finanziamenti disponibili per i restanti anni dell'attuale quadro finanziario pluriennale (2021-2027).
Il progetto pilota sarà attuato insieme al Centro europeo di competenza per l'innovazione sociale, che contribuisce ad accelerare l'adozione e il potenziamento di soluzioni innovative in materia di occupazione, istruzione e inclusione sociale ed è stato finanziato dal Fondo sociale europeo Plus (FSE+), il principale fondo dell'UE per investire nelle persone. I progetti riuniranno imprese, servizi pubblici per l'impiego, parti sociali e erogatori di istruzione e formazione di almeno due Stati membri. Le parti interessate a questo progetto pilota possono presentare domanda di finanziamento tramite un invito a presentare proposte.
Fonte e immagine: Commissione europea