Contribution à l'acquisition d'une qualification pour les travailleurs - Int. 4.1terA

Il s'agit d'une contribution reconnue au travailleur indépendant ou à l'employeur qui inscrit ou inscrit ses employés à des cours pour l'obtention d'une qualification de deuxième cycle du système d'éducation et de formation ou à des cours et masters universitaires ou supérieurs.

L'objectif est de soutenir la mise à jour professionnelle, visant également l'acquisition de nouvelles technologies, de méthodes de production, de gestion et de management.

Montant de la contribution

Remboursement des frais et des contributions, pour chaque année académique/scolaire/de formation, jusqu'à un maximum de 2 500,00 €.

La contribution est accordée dans les pourcentages définis et dans les limites imposées par les règlements européens relatifs aux aides d'État et aux aides de minimis (Règlement UE n° 651/2014 " exempté " et Règlement UE n° 2831/2023 " de minimis ", Règlement (UE) n° 717/2014 (de minimis du secteur de la pêche et de l'aquaculture) et Règlement (UE) n° 1408/2013 (de minimis du secteur de l'agriculture).

• les employés et les collaborateurs des employeurs privés ; les travailleurs à domicile et les jeunes en apprentissage professionnel sont exclus, dans la limite des thèmes contenus dans le BIP
• les propriétaires, y compris les représentants légaux, ou les associés (même en position dominante) d'entreprises artisanales et/ou de micro et petites entreprises ; le conjoint, le partenaire cohabitant, les parents jusqu'au deuxième degré du même, s'ils travaillent en tant qu'employés ou associés ou collaborateurs familiaux
• les travailleurs associés des sociétés coopératives, y compris ceux qui agissent en tant que représentants légaux ;
• les entrepreneurs individuels, leur conjoint, leur partenaire cohabitant, leurs parents jusqu'au deuxième degré de parenté, s'ils agissent en tant qu'employés ou aides familiaux ;
• les travailleurs indépendants et les professionnels indépendants, à l'exception de la formation qui peut donner lieu à des crédits pour la formation obligatoire prévue par les listes, les ordres et les collèges professionnels respectifs.

Attention.
Les formulaires de demande seront disponibles sous peu.

La demande d'aide doit être remplie par l'employeur exclusivement à l'aide des formulaires qui seront mis à disposition prochainement.

Les formulaires doivent être envoyés

• à l'adresse suivante de la PEC : formazione.adl@pec.provincia.tn.it;
• ou par courrier ordinaire à l'adresse suivante "Agenzia del Lavoro - Servizio attività per il lavoro, cittadini e imprese - Ufficio Formazione per l'occupazione, Via Romano Guardini, 75, 38121, Trento".

• le formulaire de demande de subvention, revêtu du cachet de la recette, signé ;
• notice d'information " pour l'employeur ", signée, en application des articles 13 et 14 du règlement (UE) n° 679 de 2016 ;
• projet de formation, signé ;
• formulaire du participant et fiche d'information "pour le stagiaire" associée, signés, en application des articles 13 et 14 du règlement (UE) n° 679 de 2016 ;
• brochure ou notice descriptive de la formation scolaire/universitaire ou du master universitaire indiquant l'organisme de formation, les dates de début et de fin de la formation, le contenu, les crédits attendus (Cfu) et le coût de l'inscription ;

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