Informations générales
Ce projet vise à stimuler le système de production pour qu'il innove et soit prêt à affronter les transitions verte et numérique.
En effet, compte tenu de la nécessité croissante d'affronter les nouveaux défis et les processus de transition dans les secteurs de la Stratégie provinciale de spécialisation intelligente (S3), les entreprises de la région ont besoin de profils hautement qualifiés et innovants, de compétences spécialisées numériques, vertes et transversales.
Le projet prévoit donc le placement d'un manager hautement qualifié dans l'entreprise pour soutenir les processus d'innovation, de transformation technologique et numérique, tant au niveau de la production que de l'organisation, afin de renforcer les compétences internes de l'entreprise.
Objectifs
L'objectif est d'apporter innovation et croissance aux PME de la province, d'accroître leur compétitivité, leur positionnement sur le marché et leur capacité de gestion dans les domaines S3, de renforcer les compétences pour soutenir une innovation élevée et l'accès aux nouvelles technologies.
L'action vise à soutenir l'emploi de personnes clés pour le développement compétitif des PME en favorisant la diffusion des connaissances et la reconversion du capital humain dans la zone, en vue de développer les niveaux de compétences nécessaires pour soutenir la transition numérique et écologique menée par la S3 provinciale.
Date de début
28/11/2024
Date de fin
31/12/2027
Remarques sur la durée du projet
Il est encore possible de soumettre une demande, jusqu'à ce que les ressources pour ce projet soient épuisées.