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COPE

Capabilities, Opportunities, Places and Engagement: approach for social inclusion of difficult to reach young people through a relational proximity community network" (Capacidades, Oportunidades, Locais e Engajamento: uma nova abordagem para a inclusão social de jovens de difícil acesso por meio de uma rede comunitária de proximidade relacional).
Capabilities, Opportunities, Places and Engagement: a new approach for social inclusion of difficult to reach young people through a relational proximity community network (Capacidades, oportunidades, lugares e engajamento: uma nova abordagem para a inclusão social de jovens de difícil acesso por meio de uma rede comunitária de proximidade relacional)

Informações gerais

O projeto visa atingir 760 NEETs (Not in Education, Employment or Training) distribuídos em dois estudos-piloto, um em Trento e outro em Lisboa (Portugal), garantindo uma combinação de territórios urbanos e rurais/montanhosos.
Estão previstos caminhos de apoio diferenciados em termos de tipo e intensidade de intervenção para

  1. NEET prontos para o mercado de trabalho e
  2. NEET não preparados para o mercado de trabalho, com necessidades complexas (mais difíceis de alcançar e envolver).

Em cada local piloto, é estabelecido um grupo de coordenação local com várias partes interessadas, os recursos da comunidade são mapeados, os trabalhadores de ligação são recrutados e treinados para facilitar o relacionamento com os NEETs (trabalhadores de ligação) e um protocolo operacional é compartilhado entre todos os membros da parceria local da"rede comunitária do bairro".

A conscientização é garantida por meio de pontos de orientação, mídia social e iniciativas locais de conscientização.

Os serviços comunitários e as partes interessadas (serviços para jovens, escolas, cooperativas sociais, empresas, associações voluntárias, líderes locais, etc.) encaminham os NEETs para os trabalhadores de ligação (figuras especialmente treinadas que atuarão como gerente de caso da pessoa).

O trabalhador de vínculo avalia as necessidades e co-produz com o usuário (e membros da família, se for o caso) um Plano de Inclusão Social e Profissional flexível e personalizado, de acordo com a prática de prescrição social.

O plano é elaborado para cada beneficiário com uma ampla gama de objetivos relacionados a várias medidas suplementares que podem ser implementadas: treinamento de autoconhecimento e motivação, busca de emprego, gerenciamento adequado de benefícios financeiros, treinamento de habilidades básicas, estágios em cooperativas/empresas, acesso a serviços sociais e de saúde mental, programas de segunda chance etc.

O plano é implementado e monitorado com base nas atividades a serem realizadas dentro dos limites da rede comunitária do bairro com o apoio das partes interessadas.

Objetivos

O principal objetivo do projeto é duplo

  1. implementar uma intervenção integrada para a inclusão social de jovens difíceis de alcançar(NEET - Not in Education, Employment and Training) com base em uma abordagem de rede na comunidade do bairro, que é inovadora e experimental e promove uma"proximidade relacional";
  2. avaliar como essa intervenção inovadora pode agregar valor e ser integrada às intervenções atualmente projetadas e implementadas para os NEETs pelos serviços sociais e de emprego .

Data de início

01/01/2022

Data de término

30/06/2024

Observações de duração do projeto

O projeto foi prorrogado por 6 meses.

Site do projeto

https://it.copeproject.eu/

Documentos de referência

Parole chiave

Autores

Programação e financiamento

Ferramenta de programação

PSP 2019-2023 Programa de desenvolvimento provincial

Fonte de financiamento

EaSI – Programa para o Emprego e a Inovação Social
Fundos europeus
Programas europeus

Orçamento total

R$ 998.365,46

Orçamento disponível para a Província

R$ 164.960,83

Comunicação

Código único do projeto (CUP)

codice
C65F21001180008
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